„Atitudinile și deciziile recente adoptate de Ministerul Sănătății în privința regulamentului de sporuri au dus, în mod firesc, la nemulțumirea colegilor noștri, angajați în secțiile cu grad de risc crescut, ATI, UPU, Psihiatrie – dar și a celorlalți colegi. Sindicatul PROMEDICA a luat act atât de deciziile Ministerului Sănătății, cât și de nemulțumirile manifestate de colegii noștri”, se arată într-un comunicat remis presei.
Munca în spital este una care se desfășoară în echipă, atât în ceea ce privește colaborarea între specialități, cât și între medici, asistenți medicali și întregul personal medical, iar acest lucru este esențial pentru o bună funcționare a oricărui centru medical.
În acest sens, nemulțumirea colegilor noștri este legată de modul netransparent în care acest regulament a fost elaborat, dar și de prevederi care nu mai respectă scopul esențial al sporurilor, și anume diferențierea situațiilor cu risc.
Dacă din rațiuni contabile sau politice se impun limitele acestor sporuri, suntem convinși că deciziile trebuie să fie luate doar în urma unui dialog care să implice toți medicii din specialitățile implicate și defavorizate, respectând și principiul diferențierii în funcție de durata pregătirii profesionale.
Calitatea actului medical nu poate fi îngrădită din rațiuni contabile sau financiare, mai ales având în vedere condițiile cunoscute ale spitalelor din România, atât pentru personalul medical, cât și pentru pacienți.
Protestăm, de asemenea, și împotriva prezentării unor cifre reprezentând venituri ale medicilor, care rezultă în urma unui timp total de muncă ce depășește cu mult normarea optimă pentru calitate, exagerând numărul de gărzi.
Solicităm Ministerului Sănătății să invite la un dialog adevărat toate specialitățile, medici și asistenți medicali deopotrivă, fără discriminări și raportări la majorități incorecte. Este imperios necesar ca până în acel moment, anexa 10 să fie retrasă din procesul legislativ.
Referitor la proiectul de HOTĂRÂRE pentru aprobarea Regulamentului -cadru privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, a mărimii concrete a sporului pentru condiții de muncă prevăzut în anexa nr. II la Legea-cadru nr.153/2017 precum şi a condițiilor de acordare a acestuia, proiect aflat în procedura de transparență decizională, atragem atenția că inserarea în cuprinsul formei revizuite a prevederilor art. 19, ce instituie o excepție în aplicarea Regulamentului-cadru pentru anul 2018, reprezintă o gravă încălcare a prevederilor legii 153/2017, subliniind vădita nelegalitate a acestei propuneri.
Potrivit legii 153/2017, Ministerul Sănătății are obligația de a adopta Regulamentul-cadru privind limitele de acordare a sporului pentru condiții de muncă, desigur cu respectarea principiilor instituite de lege, inclusiv în ceea ce privește data și modalitatea de aplicare.
Mențiunea din proiectul aflat în dezbatere publică, privind instituirea unui regim derogatoriu pentru anul 2018, cu trimitere expresă la valorile menționate în Anexa 10, este de natură a afecta însăși esența prevederilor legii 153/2017, dar și ale Regulamentului – cadru, astfel cum sunt detaliate în Anexele 1-9.
Nu există nicio justificare rezonabilă și legală pentru stabilirea unui astfel de regim diferențiat pentru anul 2018, în condițiile în care legea 153/2017 nu prevede o asemenea posibilitate.
Actele administrative cu caracter normativ, adoptate în executarea legii, așa cum este hotărârea de guvern, au menirea de a garanta principiile trasate de actul cu forță juridică superioară, nicidecum de a crea situații contrare finalității sale.
Nu poate fi ignorat nici faptul ca valorile menționate în Anexa 10 sunt stabilite în mod arbitrar, fără vreo legătura cu prevederile Anexelor 1-9 din Regulament și, evident, cu încălcarea legii 153/2017.
Același act normativ nu poate crea două situații juridice distincte, aplicabile aceleiași categorii de persoane, în executarea aceleiași legi.
Avem convingerea că reprezentanții Ministerului Sănătății vor lua toate măsurile necesare pentru rectificarea în regim de urgență a actului, în sensul eliminării prevederilor art. 19 și ale Anexei 10, fundamentată pe buna credință ce trebuie manifestată de autoritățile Statului Român în aplicarea legii.
În cazul în care Hotărârea va fi adoptată și publicată în Monitorul Oficial în forma afișată în prezent, ne vedem obligați să recurgem la toate măsurile legale pe care le avem la dispoziție pentru înlăturarea acestui grav abuz, urmând a solicita inclusiv instanțelor de judecată suspendarea și, în final, nulitatea actului.
